虚拟学习系列
WIM虚拟学习系列由十二个每月的网络研讨会组成，使参与者能够从自己的家庭或办公室的便利性中了解各种与行业相关的主题！
关于WIM虚拟学习系列
WIM虚拟学习系列由十二个每月的网络研讨会组成，使参与者能够从他们的家庭或办公室的便利性中了解各种与行业相关的主题。每个网络研讨会都包括面向动作的和解决方案驱动的目标，这些目标将帮助参与者在制造业中取得成功。主题旨在培养领导技能，每个网络研讨会都是由精心选择的知识专家主持的。
虚拟学习系列网络研讨会是免费的WIM-MERBER好处。所有网络研讨会均可随时记录，存档，并可供WIM成员使用。鼓励WIM成员为每个学习机会注册，因为所有注册人都直接收到每个网络研讨会之后的演示文稿的录音。
黄金系列赞助商 - $ 20,000
选择为6的独家赞助商虚拟倾斜系列会议并获得以下好处：
- 有机会在每月会议上举行2-3分钟的开幕式开幕词
- 包括信息幻灯片
二
在WIM虚拟学习库中为全年成员访问而实现的实时网络研讨会爱游戏ayxesports
- 接收有关所有参与参与的参与者的联系信息，他们已授权与赞助商共享他们的信息
- 徽标和链接到所有营销和网站上的首选网站，供您购买的会话。
银会赞助商 - $ 2,500
选择您公司想要的单个每月一次会话赞助您的公司将获得以下利益：
- 有机会在会议上发表2-3分钟的开幕词
- 在网络研讨会会话中和记录会话中包括信息幻灯片
- 参与参与者的联系信息，授权与赞助商共享他们的信息
- 徽标和链接到所有营销和网站上的首选网站，以供您选择。
通过nisenberg@womeninmfg.org与Nicole Isenberg联系
即将举行的网络研讨会
要查看以前系列的网络研讨会，请访问VLS库。请注意：您必须在womenmanufacturing.org上以WIM成员的身份登录以访问VLS库。
2022年9月14日
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阅读房间 - 情商和您的成功
由大胆的小组-艾伦·费尔德曼·奥尔纳托（Ellen Feldman Ornato）和珍妮·德雷舍（Jenny Drescher）
我们注意和管理对人们和情况的情感反应的能力为我们带来了巨大的职业优势。发展情绪智力使我们能够更加轻松和自信地在世界中浏览世界，并使我们能够更好地支持同行和团队。加入Bolder Company，介绍适用于您一生中各个部分的EQ策略的简介。
2022年10月26日
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通过DEI镜头建立可持续的劳动力
多样性，公平和包容性（DEI）的重要性在每个行业都在增加。但是，汽车行业能否通过拥抱DEI的努力并致力于变革性变革来领先？在创建可持续的劳动力的同时，发现如何在组织中促进DEI努力。
2022年11月2日
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共同创造积极的工作文化（在恒定压力和压力下）
由大胆的小组-艾伦·费尔德曼·奥尔纳托（Ellen Feldman Ornato）和珍妮·德雷舍（Jenny Drescher）
如果压力和压力是我们工作场所中的常数，那么我们如何成为解决方案的一部分？在与Bolder Company的经验会议中，您将探索几种策略，以减少非生产性冲突，增加连接并为您的工作场所注入故意，有效的乐趣。
2022年12月14日
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最好的事情变得更好 - 有效的时间管理
生产力与感觉富有成效不同；为什么您结束日子好像您落后了？JW将共享可重复的策略，您可以用来减轻压力，并在面对前方的不确定时期时静止。参加此体验计划，并改变您对工作的看法并完成工作的方式。
2023年1月11日
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8条将破坏您的制造业务的技术
技术是一种破坏力的力量，我们可以通过移动设备，电子商务，社交媒体甚至我们的智能汽车和可穿戴设备在个人生活中看到它。在制造业中，在过去的五十年中随着技术发展而发展的组织已经繁荣发展，而那些不愿或似乎无法投资的组织都在挣扎。最近，新技术比以往任何时候都更快地轰炸制造商，新闻发布了一些新的令人难以置信的技术，这些技术被用来显着提高生产率并提高底线！那么，您如何阅读市场和社交中令人难以置信的噪音，以确保您投资于真正有助于您的业务的正确事物？在这个高调课程中，我们将讨论八种技术，这些技术正在积极破坏从大公司到小型企业的制造商。我们将讨论一个简单的计划，将新的和破坏性的技术带入工厂，以及如何最大程度地减少任何变化，尤其是新技术的文化冲击波。
2023年2月1日
注册即将开放！
抓住制造中断的上升空间
制造业的节奏快 - 新工艺，技术，法规和创新是快速而激情的。无论您的特定角色如何，这些中断都有可能改变您的工作方式。加入我们的主持人，以了解如何从“震惊和敬畏”转变为“让我们在这里实现”的现实视角，以利用我们行业中的最佳破坏。
2023年3月1日
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给予和接收建设性的反馈
我们都经历了反馈的变革力量，相反，某些反馈产生了破坏性的影响。在本届会议中，我们将探索反馈，以了解其复杂性和情感属性，以便我们可以管理反馈与管理我们的反馈。我们将探讨为什么反馈很重要，即反馈的五个要素，即妨碍我们（提供和接收反馈）以及提供反馈的策略。本届会议将扩大您的知识和观点，以便我们可以开始以反馈来蓬勃发展。
谢谢我们的黄金系列赞助商
WIM成员可以查看我们的网络研讨会库存档这里！